نزاهة الأعمال
مدونة السلوك
معيارنا للناس والحيوانات والطبيعة والشركاء والمعلومات وصنع القرار الصادق.
التجاوز Toepassing
هذه المدونة هي إطار سلوكي للإدارة والموظفين والممثلين ، ومن خلال الاتفاقيات المناسبة واتحاد الشركات والمشروعات وسلسلة الشركاء. سيتم دائمًا تطبيق التشريعات المحلية والترتيبات التعاقدية الأكثر صرامة.
الأعمال العادلة
لا يُسمح بالرشوة والمزايا غير المناسبة والاحتيال وغسل الأموال وتشويه المنافسة والخداع. يجب أن تكون الهدايا والضيافة والوسطاء شرعية ومتناسبة وشفافة ويمكن التحقق منها.
المصالح وصنع القرار
يتم الكشف عن تضارب المصالح الفعلي أو المحتمل في مرحلة مبكرة. الاختيار والمشتريات والاستثمار ومراجعة القبول والتقييمات استخدام المعايير ذات الصلة، وشرح والفصل المناسب بين الواجبات.
الكرامة الإنسانية
نحن نحترم حقوق الإنسان والمساواة في المعاملة والسلامة في العمل وحرية تكوين الجمعيات وبيئة العمل دون ترهيب أو عمل قسري أو عمل الأطفال أو استغلالهم.
الصحة والسلامة والمطالبات الحذرة
يجب أن يحمي التصميم والبناء والضيافة والإدارة الصحة والسلامة. نحن لا نقدم ضمانًا طبيًا وننشر نتائج الاستدامة أو الصحة فقط عندما يكون النطاق والأسلوب والمصدر والشكوك قابلة للتحقق منها.
الطبيعة والحيوانات
وتؤخذ التربة والمياه والتنوع البيولوجي والمناخ ورعاية الحيوان في الاعتبار عند اتخاذ القرارات. الحد الأدنى من المتطلبات القانونية هي نقطة البداية، وليس تلقائيا مستوى الطموح.
المعلومات والملكية
يتم استخدام البيانات الشخصية والمعلومات السرية والتصاميم وحقوق الصورة والملكية الفكرية والأنظمة الرقمية فقط بإذن ، بشكل آمن وللغرض المقصود.
تحدث وارفع صوتك
قد يتم الإبلاغ عن المخاوف بشكل سري. تقوم DBE بتقييم التقارير بعناية وبشكل متناسب ، دون أي ضرر غير مبرر لأي شخص يثير مخاوف بحسن نية. كما أن التقارير الكاذبة عن علم تنتهك هذا القانون.
الخلافة
ويجري التحقيق في الانتهاكات المحتملة مع إتاحة الفرصة للاستماع إلى الأطراف وتقييد الوصول إليها وتوثيق القرارات. وقد تتراوح التدابير بين الإصلاح والتدريب وإنهاء التعاون أو تقديم التقارير إلى السلطات المختصة.